对组织内的个体、群体或组织的一个或几个以至更多变量之间的关系-陕西自考网

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2012年4月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2012 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

3

对组织内的个体、群体或组织的一个或几个以至更多变量之间的关系作出描述或说明的方法是( )

A、观察法
B、案例研究法
C、心理测验法
D、准实验法

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组织变革

一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是( )

A、社会惰化效应
B、责任分摊效应
C、群体促进效应
D、群体转移效应

领导作风论认为，变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是

A、集权式
B、民主式
C、参与式
D、放任式

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